МФТИ «Endowment»: настольная игра про эндаумент-фонды
Задача
Московский физико-технический институт заказал настольную игру Endowment, образовательный инструмент, который объясняет, как работают эндаумент-фонды. Тема сложная и для многих абстрактная: целевые капиталы, инвестиционная стратегия, влияние на развитие вуза.
Настольная игра переводит эти понятия в осязаемый формат. Игроки управляют фондом: принимают решения об инвестициях, распределяют доходы на программы развития, реагируют на внешние события, от экономических кризисов до грантовых возможностей.
Формат настольной игры выбран не случайно: живое взаимодействие за столом создаёт пространство для обсуждения и споров, которые невозможны в онлайн-курсе. Игра подходит для мероприятий с выпускниками, донорами и сотрудниками фонда.
Решение
Настольная игра Endowment моделирует управление эндаумент-фондом. Игроки принимают инвестиционные решения, распределяют доход на программы вуза и сталкиваются с внешними вызовами. Механика сочетает стратегическое планирование с элементом случайности, что отражает реальную работу фондов.
Похожие кейсы
Для Инжинирингового дивизиона Росатома создали образовательную платформу «Новая Высота», систему, которая не просто хран...
Росатом «Новая Высота»: образовательная платформа с геймификацией
Dobro.ru, экосистема для волонтёрства и гражданской активности в России. Миллионы добровольцев, тысячи организаций, обуч...
Dobro.ru: как «путь волонтёра» с геймификацией помог привлечь 3,3

До 70% цифровых проектов срываются из-за разрывов между дизайном и разработкой. Разные термины, разные процессы, разные ...
«Кто виноват»: интерактивные гайды для дизайнеров и разработчиков
Нетология это одна из крупнейших российских платформ онлайн-образования, часть холдинга TalentTech. В рамках геймификаци...
Нетология: компас развития, слепой рейтинг и облако знаний
HTML Academy , онлайн-школа по вёрстке и программированию с нуля. Классический пример геймификации в обучении. Одна из с...
HTML Academy: как коты и юмор делают обучение фронтенду затягивающим

Merck проводил серию образовательных вебинаров для врачей, но столкнулся с типичной проблемой: мотивировать занятых спец...

